10月27日年改會（第18次會議）中，
何語委員針對退休基金的投資有許多相當有建設性的見解。
這些見解包括管理人員任用、投資監管制度、撥補機制、政府為政策護盤應負的政治責任、以及投資獲益率高的公共建設。

其發言重點如下：

為什麼別國的退休基金管理公司能幫他們的人民賺那麼多的退休老本？
為什麼我國的人民就那麼歹命，要讓投資績效那麼差的管理團隊來幫我們賺那麼少的錢，讓許多勞工朋友不敢早點退休？
難道真的是外國的月亮比較圓嗎？

本週第18次年改會，
張美英委員用國內外案例來說明國內退休基金操作績效不彰，
並提出具體改革方向。

發言重點如下：

【髒手拿開】1051027劉亞平在年改會

批評政府動用軍公教勞退休年金護盤的相關報導

●1051028蘋果日報：救四大基金 「政府把髒手拿開」

劉亞平提案，應立法嚴禁政府干預基金管理，交由專業獨立的團隊操作，政府只要

負責基金監督和擔保。

監督年金改革行動聯盟新聞稿105.10.26

改革監管制度，正視基金安全，才是真正的年金改革

基金破產的真正罪魁禍首：制度不善，績效不彰

發稿單位/新聞聯絡人/聯絡電話：

新竹縣教師會理事長  吳南嬿0972-156583

聯盟副召集人、全國教師退休聯盟理事長  張美英0920-351815

聯盟召集人、全國教育產業總工會理事長  黃耀南0953 039475

聯盟發言人、全國教育產業總工會副理事長  彭如玉0952 461367

聯盟發言人、陸軍官校校友總會副總會長  吳斯懷0952 703626

聯盟副召集人、全國公務人員協會理事長  李來希0910 234501

聯盟副召集人、臺灣鐵路工會理事長  謝勝明0933 992935

       年金改革進行至今，主要的戰場仍聚焦在「多繳、少領、延退 」 。但是，倡導

這些主張的人，卻幾乎不正視、不討論，由「多繳、少領、延退」所衍生出老百姓

（投資者）的儲蓄該如何妥善管理的問題；政府似乎仍想一味地延續目前的基金不

當管理模式，打著轉型正義、改革策略，運用破產說，讓人民掏更多的錢，再不斷

縮水退休的老本，完全漠視國內基金的管監理不善、基金投資績效不彰的問題。